L’iter di approvazione del bilancio e la relazione del revisore: profili operativi e responsabilità

Pubblicato il: 14/04/2026 – 8:00

A cura di: Revilaw e Redazione Fiscalrevisione

Il processo di approvazione del bilancio rappresenta uno dei momenti più rilevanti nella vita societaria, in quanto sintetizza i risultati economico-finanziari dell’esercizio e consente ai soci e terzi di valutare lo stato di salute dell’impresa. In tale contesto, il ruolo del revisore legale assume una funzione centrale di garanzia, attraverso l’espressione di un giudizio professionale indipendente sul bilancio.

L’iter di approvazione del bilancio

L’iter di approvazione del bilancio nelle società di capitali è disciplinato principalmente dagli artt. 2423 e seguenti del Codice Civile, nonché dalle norme relative alla governance societaria.

Fasi principali

a) Redazione del progetto di bilancio

L’organo amministrativo:

  • predispone il bilancio (Stato Patrimoniale, Conto Economico, Nota Integrativa);
  • redige la Relazione sulla gestione (ove obbligatoria).

b) Trasmissione agli organi di controllo

Il progetto di bilancio viene trasmesso:

  • al collegio sindacale (o sindaco unico);
  • al revisore legale (se nominato).

Tempistica tipica: almeno 30 giorni prima dell’assemblea.

c) Attività di controllo

Gli organi di controllo:

  • svolgono verifiche di conformità normativa;
  • analizzano la correttezza dei dati;
  • valutano continuità aziendale e adeguati assetti.

d) Deposito presso la sede sociale

Il bilancio e le relazioni devono essere messi a disposizione dei soci:

  • almeno 15 giorni prima dell’assemblea.

e) Assemblea di approvazione

L’assemblea:

  • approva o respinge il bilancio;
  • delibera sulla destinazione dell’utile o copertura della perdita.

Termine ordinario: 120 giorni dalla chiusura dell’esercizio
Termine esteso: 180 giorni, in presenza di particolari esigenze (es. bilancio consolidato o complessità organizzativa).

La relazione del revisore legale: struttura e contenuto

La relazione del revisore è il documento conclusivo dell’attività di revisione legale, redatto secondo i principi di revisione (ISA Italia).

Contenuti essenziali

a) Giudizio sul bilancio

Il revisore esprime un giudizio che può essere:

  • positivo (senza rilievi)
  • positivo con richiami di informativa
  • con rilievi
  • negativo
  • impossibilità di esprimere un giudizio 

b) Richiami di informativa

Segnalazioni su aspetti rilevanti già correttamente rappresentati in bilancio.

c) Altri obblighi di legge

Verifica:

  • coerenza della relazione sulla gestione;
  • conformità alle norme civilistiche.

Profili operativi per il revisore

Dal punto di vista professionale, l’attività del revisore legale si sviluppa secondo un processo strutturato e metodologico, che parte dalla pianificazione e si conclude con l’espressione del giudizio sul bilancio. In primo luogo, il revisore è chiamato a pianificare l’attività di revisione, definendo una strategia coerente con le caratteristiche dell’impresa e del contesto in cui opera. Questa fase implica un’attenta valutazione del rischio di revisione, attraverso l’analisi dei rischi di errori significativi nel bilancio, siano essi dovuti a frodi o a comportamenti non intenzionali. La pianificazione consente di orientare in modo efficiente le procedure di controllo, concentrando gli sforzi sulle aree a maggiore criticità. Successivamente, il revisore procede all’esecuzione delle verifiche, applicando un insieme di procedure di revisione finalizzate a raccogliere elementi probativi sufficienti e appropriati. In tale ambito rientrano i test di dettaglio, volti a verificare la correttezza delle singole operazioni e dei saldi contabili, le procedure di validità, che consentono di accertare l’attendibilità delle informazioni di bilancio, nonché le analisi comparative, utili per individuare eventuali scostamenti anomali rispetto a periodi precedenti o a valori attesi. Un passaggio fondamentale dell’attività è rappresentato dalla documentazione del lavoro svolto. Il revisore deve predisporre e conservare adeguate carte di lavoro, nelle quali vengono riportate le procedure eseguite, gli elementi raccolti e le conclusioni raggiunte. Tali documenti non solo supportano il giudizio espresso, ma assumono anche rilievo determinante sotto il profilo della responsabilità professionale, costituendo evidenza dell’attività svolta in conformità ai principi di revisione. Infine, sulla base degli elementi probativi acquisiti nel corso delle verifiche, il revisore formula il proprio giudizio sul bilancio. Tale giudizio rappresenta la sintesi dell’intero processo di revisione e deve essere espresso in modo chiaro, motivato e conforme ai principi di revisione applicabili, fornendo agli utilizzatori del bilancio un’informazione attendibile e indipendente sulla rappresentazione della situazione economica, patrimoniale e finanziaria dell’impresa.

Coordinamento con il collegio sindacale

Nel caso di presenza sia del collegio sindacale che del revisore:

  • il collegio sindacale vigila su: assetti organizzativi e rispetto della legge e dello statuto.
  • il revisore legale si concentra su: controllo contabile e attendibilità del bilancio.

È fondamentale uno scambio informativo continuo tra i due organi.

Conclusioni

L’iter di approvazione del bilancio e la relazione del revisore costituiscono un sistema integrato volto a garantire controllo e trasparenza nella vita societaria. Per il professionista, non si tratta di un mero adempimento formale, ma di un’attività a elevato valore aggiunto, in quanto tutela i terzi, rafforza l’affidabilità dell’informazione finanziaria e contribuisce in modo significativo alla corretta governance dell’impresa.

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